为进一个步骤增幅全体的可靠性风险控制发觉，深入群众落实一岗双责落实一岗双责子公司切实有效性的可靠性制度管理设备，树牢“隐患就是事故，发现就要处理”的安全理念，公司于2020年4月1日至4月30日，组织开展了“安全培训教育月”活动。公司、分公司分别成立活动领导小组，制定活动方案，并及时召开安全培训教育专题会，对本次“安全培训教育月”活动进行了认真策划、安排部署，确保公司在目前疫情防控阶段，一手抓好疫情防控，一手抓好安全生产，实现公司整体安全生产，事故为零。
过程策划 月过后，各厂家进行张挂过程策划 条幅、平安告诫条幅、平安推广点牌、彩旗等推广点平台，营造环境了积淀的平安培顺推广点分为，详细策划 学校了与工程施工直播 现实情况有关的平安工作管理制度办法规范、规范，全公司培顺工作管理制度工作员及选择题工作员约7000人，并进行了考试答卷。开展安全典型事故案例警示教育，强化全员安全风险意识，并分阶段对培训内容进行了考试，通过考试巩固提高了培训人员的安全知识。
在这次在工作过程中，公司的健康防护工作部采取腾迅视频图片会议平板对各分司的健康防护科考生及该项目健康防护工作考生进行了健康防护培训学习，并团队了试卷考式，还和公会、团委综合团队了“安全操作微视频”比赛活动，将评选出的优秀微视频作为安全培训教育材料在各分公司推广学习，进一步提高全体职工安全意识和安全操作技能。
与会人员“安全培训教育月”活动面向全体管理人员及作业队伍，增强了全体人员的安全风险意识及作业人员的自我防护意识，提高了项目管理人员的安全管理能力和专业知识水平，强化了安全责任，进一步掌握了现场安全施工规范的做法及施工现场检查要点，为实现全年安全生产零事故的总目标奠定扎实基础。（健康监管部）